企业招聘管理实操 下载
企业招聘管理实操
- 名称：企业招聘管理实操 下载
- 类型：招聘面试
- 授权方式：免费版
- 更新时间：11-12 18:47:10
- 下载要求：无需注册
- 下载次数：141次
- 语言简体中文
- 大小：56.0 KB
- 推荐度：4 星级
《企业招聘管理实操》简介
标签：招聘面试技巧,招聘与面试技巧,招聘面试问题,
本站提供企业招聘管理实操免费下载,http://www.nx899.com
招聘是人力资源管理的基本功和入门关，从某种意义而言，招聘的质量直接决定了人力资源的素质，招聘管理的能力极大地反映了企业经营管理的水平。我们在实践中发现，内外资企业在招聘管理水平上相差极为悬殊。外资企业把招聘看作强化人力资源优势的关键，采用项目管理的方法精心地进行分析、规划、组织、执行和控评，所以招聘次数少但是精；内资企业则把招聘当成“萝卜填坑”的平常工作，粗放简单地对付一下即可，花的心力往往还不如办公品采购来得多，所以“天天招，年年聘”常常还是一无所得。与其天天唱“优化人力资源管理”的高调，还不如从现在开始切切实实地练好招聘管理的基本功。以下是实效的招聘管理流程..........................，大小：56.0 KB
招聘是人力资源管理的基本功和入门关，从某种意义而言，招聘的质量直接决定了人力资源的素质，招聘管理的能力极大地反映了企业经营管理的水平。我们在实践中发现，内外资企业在招聘管理水平上相差极为悬殊。外资企业把招聘看作强化人力资源优势的关键，采用项目管理的方法精心地进行分析、规划、组织、执行和控评，所以招聘次数少但是精；内资企业则把招聘当成“萝卜填坑”的平常工作，粗放简单地对付一下即可，花的心力往往还不如办公品采购来得多，所以“天天招，年年聘”常常还是一无所得。与其天天唱“优化人力资源管理”的高调，还不如从现在开始切切实实地练好招聘管理的基本功。以下是实效的招聘管理流程..........................，大小：56.0 KB
上一篇：职业测评真题
相关下载分类
招聘面试 下载更新
- · 招聘与面试技巧
- · 员工选拔的几个实务操作技巧
- · 人力资源管理--招聘与录用
- · 武汉某公司员工招聘管理办法
- · 人员招募、遴选与培训
- · 招聘与选拔
- · 面试中的脱颖而出
- · 人员吸收—员工招聘
- · 创造人力资本优势--招聘管理专案
- · 如何进行招聘面试
招聘面试 推荐下载
- · 某集团公司招聘管理制度
- · 面试技巧培训资料
- · 宝洁面试题
- · 面试问题集四
- · 美国面试－面试问题３
- · 招聘与选拔
- · 面试技巧
- · 门店招聘管理规定定稿
- · 某公司用工单
- · 面试官揭秘500强面试题