管理沟通与领导激励

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54页TXT|第一单元领导艺术[领导力Leadership定义]一般意义：在团体中，不仅较其他成员更具显著的影响力，而且影响，即可视为有“领导力Leadership”。领导力==的影响力管理意义：身为组织领导者的管理者，根据部属的期待，给予影响力，并、有地实现特定目标的过程。领导力==的影响力三重含义：1.不特指领导人的特定地位及权限2.不是个人行为，属于一种团队现象3.衡量领导才能，不单看过程，还要看结果，即看是否实现了第一单元领导艺术[领导生命周期论]S1——高工作，低关系型S2——高工作，高关系型S3——低工作，高关系型S1——低工作，低关系型[四种类型领导风格]命令型注重目标的完成，自己身先士卒，下达具体命令，强行监督及控制部属的行为。即使是集体的活动目标及方针，也是一概由领导人独自决定。说服型基于人与事的双重考虑，以最有效的方式实现组织目标，至于集体活动的决定则要由集体讨论；除做必要的说明及接受提问与建议外，尽可给予部属必要的指导、建议及协助，然后加入领导人的想法再做决定。，大小：272 KB